全體2022屆畢業生：

當前👶🏼🕛，我們正與上海這座城市一起面對新冠疫情爆發以來最艱巨的挑戰，受疫情的嚴峻性和復雜性、經濟下行壓力加大🕒、畢業生規模突破千萬等多重因素影響💁🏿‍♂️，就業形勢嚴峻復雜🤷🏻。為全面推進畢業生就業工作，確保校園準封閉管理期間就業工作不斷線🧒🏿，學生處就業指導中心決定開展“抗疫穩就業 上電在行動”——“雲端就業直通車”就業服務系列活動💇🏻‍♂️，相關活動安排如下🦐：

一👩🏼‍🔧、活動時間

2022年4月—2022年7月

二、活動內容

（一）活動名稱：“雲端直播帶崗”

時間：2022年5月-7月

主辦單位👨🏽‍🚀： 學生處、研工部、二級學院

活動內容：結合《教育部辦公廳關於開展全國高校書記校長訪企拓崗促就業專項行動的通知》要求，通過“直播帶崗”網絡直播招聘的模式，為學生和用人單位搭建對接平臺，為畢業生盡早就業🎂🛰、順利就業提供更加便利的條件和環境🧔🏼‍♂️❤️‍🔥。“雲端直播帶崗”邀請校🌙、院領導作為主播🧖🏻‍♂️、用人單位領導或優秀校友作為企業嘉賓，通過“抖音”、“快手”等直播平臺為企業“雲端”攬才🔼。直播現場由校、院領導擔任主持人介紹畢業生總體情況👩🏻‍🚒，學院組織學生參與，企業嘉賓介紹招聘崗位並現場進行解答與面試🧘🏻‍♂️。擬定直播場次4-6場。

（二）活動名稱：“雲端主題沙龍”

時間：2022年5月-6月

主辦單位🛥：學生處🌈、保衛處🫵🏿、二級學院

活動內容：依托摩臣5平台就業指導中心微信公眾號和本科就業信息網對活動進行宣傳動員，按照畢業生求職進展順序🦄，為同學們提供：征兵入伍、就業心理調試⬜️、就業手續辦理👨🏼‍🦱、考公等相關講座💇🏽‍♂️，幫助學生了解就業相關政策，調節求職心態👨‍👩‍👧，助力學生就業。二級學院自擬主題開展主題沙龍。

活動通過“騰訊會議”方式開展🗾，每周開展一次👨‍👨‍👧‍👦。擬定舉辦沙龍6-8場🪃。

（三）活動名稱：“雲端個體職業咨詢”

時間🔄：2022年3月起長期開展

主辦單位🌍：學生處職業發展教研室

活動內容：幫助引導和鼓勵大學生積極構建正確的人生觀、價值觀🫅🏼、職業觀，厚植家國情懷👴🏼，不斷提高自身就業能力和職業發展水平👃🏼。雲端個體職業咨詢每周一在就業指導中心微信公眾號發布預約二維碼，全校學生通過二維碼掃描預約下周咨詢💂🏽‍♀️。疫情期間，每周開展三天“雲端個體職業咨詢”，每天兩場，一場時長45分鐘。

咨詢師團隊🙌🏻：

（四）活動名稱：“雲端模擬面試間”——就業能力提升訓練營

時間：2022年5月

主辦單位🤲：學生處、“朝日之窗”生涯工作室

活動內容➖：開展“無領導小組討論面試”🗓，提升大學生就業能力📠，幫助學生做好更充分的求職準備🥿。“無領導小組討論面試”形式為10名同學根據3位面試官給出的題目進行20分鐘的自由討論並匯報結果，面試官針對學生的現場表現進行點評和指導🌦👩‍🏭。“無領導小組討論面試”擬定舉辦三期，由經管學院“朝日之窗”生涯工作室承辦🫵。

（五）活動名稱：“雲端模擬面試間”——面試技巧提升訓練營

時間💁🏻：2022年5月-6月

主辦單位🛫🤢：學生處

活動內容🧏🏿：通過開展“多人面試”形式的雲端模擬面試間⚗️🥦，進一步提升畢業生面試技巧，助力學生斬獲用人單位錄取通知書。“多人面試”：形式為3-5位面試官同時面試一位學生🧏🏻，一場“多人面試”依次面試5-6位同學。“多人面試”擬定舉辦三期，由學生處就業指導中心主辦。

（六）活動名稱：“雲端就業成就事跡——心動的OFFER”

    時間🤸🏿‍♂️：2022年4月-7月

主辦單位： 學生處、二級學院

活動內容：與畢業生“雙思”活動相結合，由各二級學院報送材料，通過宣傳畢業生就業成就故事、樹立典型。畢業生成就故事涵蓋升學、就職國網👘、征兵入伍、基層就業等不同就業方向🏇。每周五在本科就業信息網和就業指導中心微信公眾號推送🧑‍🔬。“雲端就業成就事跡——心動的OFFER”擬定推送12期。

（七）活動名稱：“雲端招聘信息搜尋站”

時間：2022年4月起，長期開展

主辦單位：學生處

活動內容🤭👨🏼‍✈️：為進一步推進我校邊遠地區生源畢業生就業，學生處就業指導中心通過組建“就業招聘信息”搜尋隊🛎，搜尋邊遠地區用人單位招聘信息😎，並通過就業指導中心微信公眾號和本科就業信息網每周定期推送。

摩臣5平台

學生處 就業指導中心

2022年4月24日